Lar de Terceira Idade, situado no Porto, procura Auxiliar de Geriatria:
Requisitos:
- Experiência profissional na área;
- Boa apresentação;
- Idade compreendida entre os 35 e os 50 anos;
- Capacidade de organização, sentido de responsabilidade, dedicação e dinamismo;
- Disponibilidade imediata.
Os interessados deverão entrar em contacto para o 226108183.
terça-feira, 3 de julho de 2012
Consultores Administradores Base de Dados SQL Server
Formação superior em Engenharia Informática, Informática de Gestão, Matemática ou equivalente;
Experiência profissional mínima de 2 anos;
Experiência em Administração de Base de Dados SQL Server:
o Versão 7, 2000, 2005 e 2008
o Alta disponibilidade
o Análise e report
o Backup e restore de base de dados
o Monitorização e Segurança
o Instalação, configuração e upgrades
o Migração e Manuseamento de dados
o Passagens a produção e Qualidade,
entre outras actividades...
Integração em equipa dinâmica;
Pacote salarial atractivo indexado ao nível de experiência;
Participação em Projectos aliciantes, motivadores, nacionais/internacionais;
Formação constante nas mais recentes e inovadoras tecnologias .
Enviar respostas para
Experiência profissional mínima de 2 anos;
Experiência em Administração de Base de Dados SQL Server:
o Versão 7, 2000, 2005 e 2008
o Alta disponibilidade
o Análise e report
o Backup e restore de base de dados
o Monitorização e Segurança
o Instalação, configuração e upgrades
o Migração e Manuseamento de dados
o Passagens a produção e Qualidade,
entre outras actividades...
Integração em equipa dinâmica;
Pacote salarial atractivo indexado ao nível de experiência;
Participação em Projectos aliciantes, motivadores, nacionais/internacionais;
Formação constante nas mais recentes e inovadoras tecnologias .
Enviar respostas para
segunda-feira, 2 de julho de 2012
Consultor de Dispositivos Móveis (M/F)
Introdução:
A Agap2 é uma organização global de consultoria empenhada na inovação e na harmonia na aplicação das tecnologias de informação. Cooperamos com os nossos clientes, na perspectiva de optimizar os seus desempenhos.
Nesse sentido, a agap2 divide-se em 5 áreas especializadas: Integration Services: unidade especializada na área de integração de sistemas com suporte na ORACLE e Microsoft como parceiros de eleição, realizando projectos de implementação de novas soluções; Solutions Delivery: especializada na apresentação de soluções à medida, soluções e produtos próprios e dos seus parceiros e projectos Turn Key; Nearshore Services: esta oferta possibilita que um projecto seja desenvolvido num país diferente do local de implementação; Outsourcing Services: responsável por promover serviços baseados na excelência da equipa de Consultores; e Training Center: assegura formação em gestão de projectos e preparação da certificação PMI e formação técnica desenhada à medida do interesse do Cliente.
Por outras palavras, a Agap2 distingue a sua oferta e níveis de intervenção de acordo com a sua estrutura profissional e com a necessidade real do cliente.
A Agap2 consegue mobilizar pessoas porque é uma organização people-oriented, que gere os seus consultores tendo presente o conceito e as virtudes do Employeeship, competências e tecnologias pela sua excelência e inovação, com o princípio orientador de ajudar os seus parceiros.
Para conquistar os desafios permanentes da evolução das Tecnologias de Informação, a Agap2 aposta na sua equipa e porque pretendemos ser uma referência no mercado das Tecnologias de Informação, procuramos os melhores profissionais.
Descrição da Função:
Descrição de perfil:
- Licenciatura na área de Informática;
- Experiência em desenvolvimento para plataformas móveis tais como: Android, iPhone, BlackBerry, Symbian, Windows Mobile, BREW;
- Sólidos conhecimentos em linguagens de programação tais como JAVA, C/C++ ou PHP;
- Conhecimentos de bases de dados relacionais tais como SQLite, MySQL, etc;
- Fortes conhecimentos de conceitos tais como POO, gestão de memória, tipos de dados, abstracção e protocolos.
Requisitos:
Valorizamos:
- Conhecimentos de tecnologias “server-side” tais como PHP, Apache, SQL, Memcached, etc.;
- Familiarização com sistemas Linux;
- Interesse na inovação através da aplicação de novas tecnologia.
Oferece-se:
- Integração em equipa jovem e dinâmica;
- Possibilidade de participação em projectos internacionais;
- Participação em projectos aliciantes e motivadores;
- Rápida evolução da carreira.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Entrada:
Imediata
Link
Empregado de Mesa de 2ª (M/F)
O grupo CShotelsandresorts procura profissional para a área de restauração para a sua unidade hoteleira de Lisboa.
Descrição da Função:
Este profissional tem como principal responsabilidade assegurar a qualidade de serviço exigida pelo Grupo cumprindo todas as normas e procedimentos, garantindo a satisfação global dos clientes.
Principais Responsabilidades:
- Servir refeições e bebidas a hóspedes e clientes;
- Colaborar na arrumação das salas e no arranjo das Mesas;
- Velar pela limpeza dos utensílios;
- Executar quaisquer serviços preparatórios na sala, tais como a troca de roupas;
- Auxiliar nos preparos do ofício;
- Auxiliar ou executar o serviço de pequenos-almoços nos aposentos e outros locais do estabelecimento;
- Registar e pedir à cozinha os pedidos feitos pelos clientes;
- Emitir as contas e consumos e cobrar as respectivas importâncias;
- Garantir a fidelização de hóspedes através de uma postura profissional e proactiva, procurando sempre antecipar e superar as necessidades e expectativas dos hóspedes;
- Venda e promoção dos serviços do Hotel.
Requisitos:
- Experiência comprovada na área a que se candidata;
- Conhecimento de informática na óptica do utilizador;
- Conhecimento de Línguas Estrangeiras (Inglês – factor eliminatório);
- Carteira profissional (Preferencial).
- Facilidade de deslocação para Montargil;
- Facilidade de comunicação;
- Apresentação cuidada;
- Atitude de orientação para o cliente;
- Flexível, proactivo, com espírito de iniciativa e equipa.
Candidatos(as) devem realizar candidatura através do seguinte link:
http://www.cshotelsandresorts.com/cs-grupo/recursos-humanos.aspx
Descrição da Função:
Este profissional tem como principal responsabilidade assegurar a qualidade de serviço exigida pelo Grupo cumprindo todas as normas e procedimentos, garantindo a satisfação global dos clientes.
Principais Responsabilidades:
- Servir refeições e bebidas a hóspedes e clientes;
- Colaborar na arrumação das salas e no arranjo das Mesas;
- Velar pela limpeza dos utensílios;
- Executar quaisquer serviços preparatórios na sala, tais como a troca de roupas;
- Auxiliar nos preparos do ofício;
- Auxiliar ou executar o serviço de pequenos-almoços nos aposentos e outros locais do estabelecimento;
- Registar e pedir à cozinha os pedidos feitos pelos clientes;
- Emitir as contas e consumos e cobrar as respectivas importâncias;
- Garantir a fidelização de hóspedes através de uma postura profissional e proactiva, procurando sempre antecipar e superar as necessidades e expectativas dos hóspedes;
- Venda e promoção dos serviços do Hotel.
Requisitos:
- Experiência comprovada na área a que se candidata;
- Conhecimento de informática na óptica do utilizador;
- Conhecimento de Línguas Estrangeiras (Inglês – factor eliminatório);
- Carteira profissional (Preferencial).
- Facilidade de deslocação para Montargil;
- Facilidade de comunicação;
- Apresentação cuidada;
- Atitude de orientação para o cliente;
- Flexível, proactivo, com espírito de iniciativa e equipa.
Candidatos(as) devem realizar candidatura através do seguinte link:
http://www.cshotelsandresorts.com/cs-grupo/recursos-humanos.aspx
Recepcionista 2ª
Recepcionista de 2ª
Hotel Tivoli Lagos
Localidade: Lagos
Disponibilidade: Imediata
Habiltações Literárias: Minimo 12º ano curso de Recepção ou Bacharelato/Licenciatura em Gestão Hoteleira/Turismo
Grupo Etário: Entre os 20 e os 30 anos (preferencial)
Conhecimentos Linguísticos: Fluência de 2 Linguas estrangeiras (escrito, falado e lido), preferencia em Inglês e Alemão;
Requisitos: Conhecimentos de informática na óptica de utilizador e sistemas de front-office; Boa apresentação. Capacidade inata de sorrir e gerar empatia. Influencia e afirmação. Facilidade na resolução de problemas. Dinamismo. Orientação para o cliente e vendas.
Observações: Disponibilidade para trabalhar com horários fléxiveis e por turnos.
Poderá enviar os Curriculum Vitae para
Hotel Tivoli Lagos
Localidade: Lagos
Disponibilidade: Imediata
Habiltações Literárias: Minimo 12º ano curso de Recepção ou Bacharelato/Licenciatura em Gestão Hoteleira/Turismo
Grupo Etário: Entre os 20 e os 30 anos (preferencial)
Conhecimentos Linguísticos: Fluência de 2 Linguas estrangeiras (escrito, falado e lido), preferencia em Inglês e Alemão;
Requisitos: Conhecimentos de informática na óptica de utilizador e sistemas de front-office; Boa apresentação. Capacidade inata de sorrir e gerar empatia. Influencia e afirmação. Facilidade na resolução de problemas. Dinamismo. Orientação para o cliente e vendas.
Observações: Disponibilidade para trabalhar com horários fléxiveis e por turnos.
Poderá enviar os Curriculum Vitae para
Precisa-se Chefe de Tráfego
Empresa com actividade na area dos transportes e logística, pretende admitir um chefe de tráfego para o sector internacional, que terá como objectivos principais a gestão de frota própria incluindo operações relacionadas com tráfego e logística e rentabilizar e optimizar a frota de acordo com os objectivos propostos.
Os candidatos deverão corresponder ao seguinte perfil:
- Habilitações mínimas: 12º ano;
- Domínio das ferramentas informáticas na óptica de utilizador nomeadamente WORD, EXCEL e OUTLOOK;
- Conhecimentos de Inglês e Espanhol (obrigatório);
- Capacidade de gestão, liderança e motivação de equipas de trabalho;
- Forte orientação para a concretização de objectivos;
- Disponibilidade horária;
- Residência na zona de Lourinhã;
Capacidades Valorizadas:
- Resistência ao Stress;
- Elevada capacidade de organização e de trabalho sob pressão;
- Boa capacidade de comunicação;
- Proactividade e dinamismo;
- Disponibilidade para partilha dos valores organizacionais
As respostas deverão ser endereçadas para
Os candidatos deverão corresponder ao seguinte perfil:
- Habilitações mínimas: 12º ano;
- Domínio das ferramentas informáticas na óptica de utilizador nomeadamente WORD, EXCEL e OUTLOOK;
- Conhecimentos de Inglês e Espanhol (obrigatório);
- Capacidade de gestão, liderança e motivação de equipas de trabalho;
- Forte orientação para a concretização de objectivos;
- Disponibilidade horária;
- Residência na zona de Lourinhã;
Capacidades Valorizadas:
- Resistência ao Stress;
- Elevada capacidade de organização e de trabalho sob pressão;
- Boa capacidade de comunicação;
- Proactividade e dinamismo;
- Disponibilidade para partilha dos valores organizacionais
As respostas deverão ser endereçadas para
sexta-feira, 29 de junho de 2012
Consultor Filenet
Consultor Gestão Documental (M/F)
Perfil do candidato
• Licenciatura na área de Informática ou similar;
• Experiência em análise de soluções de Gestão Documental;
• Conhecimentos numa das seguintes tecnologias de Gestão Documental:
- Filenet
• Conhecimentos em
· Recuperação de falhas da infraestrutura FileNet
· Implementação de mecanismos de migração de documentos
· Gestão de utilizadores
· Configurações e análise de performance/tuning do ambiente
· Optimizações e revisões da arquitectura existente
• Conhecimentos em ferramentas de captura e reconhecimento de dados (SQL Server, Oracle, JSP, XML);
• Conhecimentos da língua inglesa;
Se o seu perfil se enquadra na nossa procura, por favor remeta o seu CV detalhado para:
Perfil do candidato
• Licenciatura na área de Informática ou similar;
• Experiência em análise de soluções de Gestão Documental;
• Conhecimentos numa das seguintes tecnologias de Gestão Documental:
- Filenet
• Conhecimentos em
· Recuperação de falhas da infraestrutura FileNet
· Implementação de mecanismos de migração de documentos
· Gestão de utilizadores
· Configurações e análise de performance/tuning do ambiente
· Optimizações e revisões da arquitectura existente
• Conhecimentos em ferramentas de captura e reconhecimento de dados (SQL Server, Oracle, JSP, XML);
• Conhecimentos da língua inglesa;
Se o seu perfil se enquadra na nossa procura, por favor remeta o seu CV detalhado para:
Account Manager
Admite: Accounts para concessionários Develop
Funções:
- Gerir eficazmente a relação com o cliente
- Identificar potenciais clientes
- Assegurar a concretização dos objectivos comerciais
Pretende:
- Idade até 40 anos (M/F)
- Mínimo 12º ano
- Bons conhecimentos de Informática (Office)
- Bons conhecimentos de Marketing ao nível de promoção de produto
- Experiência demonstrada, preferencialmente na área de negócio
- Carta de condução
- Fluência em Inglês
Oferece:
- Remuneração de acordo com a experiência e perfil apresentado
- Formação contínua
- Oportunidade de carreira
Envie CV para:
Funções:
- Gerir eficazmente a relação com o cliente
- Identificar potenciais clientes
- Assegurar a concretização dos objectivos comerciais
Pretende:
- Idade até 40 anos (M/F)
- Mínimo 12º ano
- Bons conhecimentos de Informática (Office)
- Bons conhecimentos de Marketing ao nível de promoção de produto
- Experiência demonstrada, preferencialmente na área de negócio
- Carta de condução
- Fluência em Inglês
Oferece:
- Remuneração de acordo com a experiência e perfil apresentado
- Formação contínua
- Oportunidade de carreira
Envie CV para:
COMERCIAL (M/F)
| Descrição da Empresa: | |
| Somos uma Empresa lider mundial do setor de Transportes Internacionais , com mais de 2000 profissionais em 47 escritórios em todo o mundo. Seguindo a estratégia de crescimento dos mercados, pretendemos identificar e admitir um Comercial. | |
| Descrição da Função: | |
| Reportando à Direção Comercial, a função comporta atividades relativas à prospeção e acompanhamento de mercados internacionais (com especial incidência no mercado Africano e Sul Americano) e de clientes, participação em feiras internacionais, gestão de vendas e identificação de novas oportunidades de negocio. | |
| Perfil do Candidato: | |
| Procuramos profissional com habilitações minimas 12º Ano, fluência na língua inglesa, experiência na função no mínimo de 3 anos com forte orientação por objectivos e disponibilidade para deslocações nacionais e internacionais. | |
| Oferta: | |
| Oportunidade de partilhar projeto único e integrar Empresa prestigiada com forte expansão no setor logistico. | |
| Contacto: | |
| Envio de CV através do site Expresso Emprego. |
DELEGADOS DE INFORMAÇÃO MÉDICA (M/F)
| Descrição da Empresa: | |
| Multinacional farmacêutica em fase de expansão em Portugal seleciona: | |
| Perfil do Candidato: | |
| Se: – É recém-licenciado nas áreas de Ciências da Saúde, Gestão, Comunicação; – Gosta de trabalhar em equipa; – Tem capacidade de análise e decisão; – É empreendedor; – Tem disponibilidade imediata. | |
| Oferta: | |
| Nós temos para si: – Formação e Treino adequado à função; – Pacote salarial atrativo; – Possibilidade de progressão na carreira; – Integração em projeto dinâmico e ambicioso. | |
| Contacto: | |
| Venha fazer parte da nossa equipa, envie o seu currículo acompanhado de carta de apresentação e fotografia recente através do site Expresso Emprego. |
RESPONSÁVEL DESPORTO BRAGA (M/F)
| Descrição da Função | Recrutar, formar, integrar e liderar a sua equipa. Garantir o melhor serviço aos nossos clientes. Construir, aplicar e fazer evoluir a sua política comercial. Gerir as encomendas, a disponibilidade e o stock de produtos. Garantir os objectivos e rácios económicos. |
| Perfil do Candidato | Formação superior Desportista praticante e apaixonado pelo seu desporto Enérgico, sorridente, dinâmico e concreto Forte sentido de serviço Capacidade de liderança e iniciativa Forte sentido de relação e comunicação Ambicioso, persistente e orientado para desafios Capacidade de tomar decisões com autonomia Excelente comerciante e pessoa de terreno Mobilidade nacional e internacional |
| Contacto e nº referência | Envie-nos a sua candidatura através deste link. |
ASSISTENTE COMERCIAL (M/F)
| O nosso Cliente - SOCILINK - é uma Empresa Portuguesa que se dedica à importação de Bebidas, Produtos Alimentares e outros Produtos. Em fase de crescimento, necessita de reforçar a sua equipa com a admissão de um Assistente Comercial. |
| A reportar à Gerência, será responsável pelo contacto telefónico com fornecedores e clientes, prospeção e concretização de vendas por telefone, criação de base de dados de clientes e gestão de encomendas. |
| Pretendemos profissional com o seguinte perfil: • Habilitações ao nível do 12º Ano; • Experiência profissional em funções similares; • Conhecimentos de Inglês; • Conhecimentos de informática na ótica do utilizador; • Idade até 30 anos; • Carta de condução; • Residência na zona de Loures. |
| Oferecemos boas condições de trabalho e remuneração compatível com o perfil evidenciado. |
| EGOR - LISBOA Ref.: 08/3439/12072 www.egor.pt |
| Para responder a este anúncio clique AQUI |
CONTABILISTA (M/F)
Empresa: KPMG |
| Descrição da Empresa: | |
| A KPMG é uma rede global de firmas independentes que prestam serviços de Audit, Tax e Advisory. Estamos presentes em 152 países com 145 mil profissionais a trabalhar nas firmas membro a nível mundial. Em Portugal, operamos em três escritórios (Lisboa, Porto e Funchal) com 26 sócios e aproximadamente 700 colaboradores. A KPMG Angola, sob a liderança da KPMG Portugal, conta com mais de 70 profissionais suportados pela rede internacional da KPMG e em particular por toda a estrutura presente em Portugal. | |
| Descrição da Função: | |
| A KPMG pretende reforçar a sua estrutura de Business Services baseada em Lisboa com profissionais da área contabilística | |
| Perfil do Candidato: | |
| - Formação Superior em áreas Económico-Financeiras; - Até três anos de experiência profissional em Contabilidade, preferencialmente com empresas angolanas; - Domínio de língua inglesa, a nível escrito e oral; - Domínio de ferramentas informáticas na óptica do utilizador; - Dinamismo; - Capacidade de análise; - Capacidade de trabalhar sob pressão; - Disponibilidade para deslocações nacionais e internacionais. | |
| Oferta: | |
| - Integração em empresa multinacional com forte presença em Portugal e Angola; - Remuneração e benefícios compatíveis com as competências e experiência demonstradas; - Oportunidade de crescimento profissional e pessoal. | |
| Contacto: | |
| Se o seu perfil corresponde ao pretendido, envie o seu CV até ao próximo dia 8 de Julho de 2012 para: ptcareers@kpmg.com |
TÉCNICO DE AMBIENTE, SEGURANÇA E QUALIDADE (M/F)
| O profissional a admitir terá como principal missão garantir o cumprimento das Politicas de Ambiente, Segurança e Qualidade definidas, implementando as directrizes e procedimentos, que assegurem o cumprimento das boas práticas. Sob sua responsabilidade está também a formação aos colaboradores no que concerne às medidas de Segurança e de protecção do meio Ambiente, a manutenção das Certificações na área de Meio Ambiente (ISSO 14.001) e a gestão da informação referente à Legislação Ambiental, a elaboração dos relatórios exigidos ao nível de Acidentes; intervindo também ao nível das avaliações de riscos nos postos de trabalho e das Auditorias. |
| Procuramos profissionais com o seguinte perfil: |
| • Formação Universitária em Engenharia do Ambiente, ou similar; • CAP de Técnico Superior de Segurança e Higiene do Trabalho – Nível V, será valorizado; • Experiência mínima de 2 anos em funções similares, nomeadamente em contexto multinacional; • Formação em Gestão de Sistemas Integrados ou Auditorias será uma mais-valia; • Conhecimentos de informática na óptica do utilizador; • Bons conhecimentos de Inglês e Espanhol; • Carta de Condução. |
| Oferecemos: |
| Possibilidade de integrar uma empresa sólida que proporciona oportunidades de desenvolvimento e um package de remuneração compatível com a experiência profissional demonstrada. |
| Para se candidatar a esta oferta clique aqui. |
Engenheiro de Estruturas (M/F)
Introdução:
Seleccionamos engenheiros civis com experiência em projectos de estruturas, para integração em equipa portuguesa de estudos e projectos de engenharia para os mercados nacional e internacional.
Descrição da Função:
Os engenheiros projectistas de estruturas seleccionados irão integrar equipas de concepção e verificação de projectos de obras de arte e projectos de estruturas metálicas diversas.
Requisitos:
- Experiência na elaboração de projectos de execução de estruturas;
- Residência em Lisboa;
- Disponibilidade imediata.
Habilitações Académicas Mínimas:
- Licenciatura Pré-Bolonha ou Mestrado.
Oferece-se:
- Integração em empresa estável;
- Possibilidade de colaboração em part-time ou full-time.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/Qxi7HY
Seleccionamos engenheiros civis com experiência em projectos de estruturas, para integração em equipa portuguesa de estudos e projectos de engenharia para os mercados nacional e internacional.
Descrição da Função:
Os engenheiros projectistas de estruturas seleccionados irão integrar equipas de concepção e verificação de projectos de obras de arte e projectos de estruturas metálicas diversas.
Requisitos:
- Experiência na elaboração de projectos de execução de estruturas;
- Residência em Lisboa;
- Disponibilidade imediata.
Habilitações Académicas Mínimas:
- Licenciatura Pré-Bolonha ou Mestrado.
Oferece-se:
- Integração em empresa estável;
- Possibilidade de colaboração em part-time ou full-time.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/Qxi7HY
quinta-feira, 28 de junho de 2012
Delegados Comerciais - Mercado Corporate Produto Financeiro (M/F)
Introdução:
Service Innovation Group Portugal, empresa de serviços na área do field marketing, procura Delegados Comerciais para trabalhar com o seu cliente, Barclays Bank PLC.
Descrição da Função:
Os Delegados Comerciais seleccionados trabalharão num novo projecto no mercado corporate (empresas) na área de Lisboa para comercialização de cartões de crédito Barclaycard.
O trabalho será em regime de full-time (40 horas por semana, de segunda-feira a sexta-feira).
Requisitos:
- Responsabilidade, dinamismo e ambição;
- Grande capacidade de comunicação e argumentação;
- Orientação para o cliente (empresas);
- Gosto de trabalhar em equipa e por objectivos;
- Aptidão e experiência profissional valorizada;
- Disponibilidade imediata;
- Carta de condução (de preferência).
Oferece-se:
- Contrato de Trabalho;
- Remuneração base;
- Remuneração variável aliciante;
- Formação inicial e contínua;
- Possibilidade de evolução na carreira.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/MB6Rcj
Service Innovation Group Portugal, empresa de serviços na área do field marketing, procura Delegados Comerciais para trabalhar com o seu cliente, Barclays Bank PLC.
Descrição da Função:
Os Delegados Comerciais seleccionados trabalharão num novo projecto no mercado corporate (empresas) na área de Lisboa para comercialização de cartões de crédito Barclaycard.
O trabalho será em regime de full-time (40 horas por semana, de segunda-feira a sexta-feira).
Requisitos:
- Responsabilidade, dinamismo e ambição;
- Grande capacidade de comunicação e argumentação;
- Orientação para o cliente (empresas);
- Gosto de trabalhar em equipa e por objectivos;
- Aptidão e experiência profissional valorizada;
- Disponibilidade imediata;
- Carta de condução (de preferência).
Oferece-se:
- Contrato de Trabalho;
- Remuneração base;
- Remuneração variável aliciante;
- Formação inicial e contínua;
- Possibilidade de evolução na carreira.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/MB6Rcj
Gestor de Crédito (M/F) Porto, Lisboa e Funchal
Introdução:
Somos uma empresa jovem e dinâmica em fase de elevado crescimento e que trabalha essencialmente com instituições Financeiras na área da recuperação de crédito. Estamos a recrutar colaboradores que, reportando a um Chefe de Equipe e sob orientação do Director de Operações, e em coordenação com a equipa de Back Office da Delegação de Lisboa, serão responsáveis pelo acompanhamento no exterior de uma carteira de clientes numa determinada zona.
Descrição da Função:
Recuperação de crédito.
Requisitos:
- Boa apresentação;
- Excelente capacidade de argumentação e influência;
- Forte vocação negocial;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Orientação para os resultados;
- Capacidade de organização e planeamento da actividade
- Carta de condução;
- Disponibilidade horária/deslocações frequentes.
Oferece-se:
- Remuneração base;
- Comissões;
- Viatura;
- Telemóvel da empresa.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Funchal (Região da Madeira)
Porto (Distrito do Porto)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/OBrLvR
Somos uma empresa jovem e dinâmica em fase de elevado crescimento e que trabalha essencialmente com instituições Financeiras na área da recuperação de crédito. Estamos a recrutar colaboradores que, reportando a um Chefe de Equipe e sob orientação do Director de Operações, e em coordenação com a equipa de Back Office da Delegação de Lisboa, serão responsáveis pelo acompanhamento no exterior de uma carteira de clientes numa determinada zona.
Descrição da Função:
Recuperação de crédito.
Requisitos:
- Boa apresentação;
- Excelente capacidade de argumentação e influência;
- Forte vocação negocial;
- Bom relacionamento interpessoal;
- Orientação para os resultados;
- Capacidade de organização e planeamento da actividade
- Carta de condução;
- Disponibilidade horária/deslocações frequentes.
Oferece-se:
- Remuneração base;
- Comissões;
- Viatura;
- Telemóvel da empresa.
Local:
Lisboa (Distrito de Lisboa)
Funchal (Região da Madeira)
Porto (Distrito do Porto)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/OBrLvR
Responsável de Armazém (M/F)
Introdução:
Empresa Multinacional do sector de serviços de transporte de encomendas e logística, pretende recrutar um Responsável de Armazém para o Porto.
Descrição da Função:
Responsável por todas as operações e actividades que garantam o bom funcionamento e a optimização do armazém, nomeadamente:
- Identidade Corporativa;
- Procedimentos de Entrada de Produtos;
- Processamentos de Listas;
- Validação de Assinaturas e Selos de Controlo;
- Prevenção de Perdas e Danos;
- Execução de entregas alternativas;
- Digitalização de estornos;
- Desempenho e eficácia dos telefones;
- Tempo do Trânsito/Produtos;
- Processamento de Dados Electrónicos;
- Registo de Listas Autorizadas;
- Dados de Rota de Grandes Contas;
- Acções Pós- Auditoria;
- Comunicação Interna.
Requisitos:
- Experiência em Liderança/ Chefia de Equipas Operacionais;
- Conhecimentos de Sistemas de Gestão;
- Participação Anterior em Processos de Qualidade (Preferencial);
- Bons Conhecimentos de Excel;
- Conhecimentos de Inglês;
- Elevada Disponibilidade e Maturidade;
- Residência fixa na região do Grande Porto.
Oferece-se:
- Desafio aliciante e possibilidade de carreira numa empresa multinacional;
- Condições atractivas, mediante comprovação de experiência.
Local:
Porto (Distrito do Porto)
Entrada:
A Definir
Link: http://bit.ly/OBqOno
Empresa Multinacional do sector de serviços de transporte de encomendas e logística, pretende recrutar um Responsável de Armazém para o Porto.
Descrição da Função:
Responsável por todas as operações e actividades que garantam o bom funcionamento e a optimização do armazém, nomeadamente:
- Identidade Corporativa;
- Procedimentos de Entrada de Produtos;
- Processamentos de Listas;
- Validação de Assinaturas e Selos de Controlo;
- Prevenção de Perdas e Danos;
- Execução de entregas alternativas;
- Digitalização de estornos;
- Desempenho e eficácia dos telefones;
- Tempo do Trânsito/Produtos;
- Processamento de Dados Electrónicos;
- Registo de Listas Autorizadas;
- Dados de Rota de Grandes Contas;
- Acções Pós- Auditoria;
- Comunicação Interna.
Requisitos:
- Experiência em Liderança/ Chefia de Equipas Operacionais;
- Conhecimentos de Sistemas de Gestão;
- Participação Anterior em Processos de Qualidade (Preferencial);
- Bons Conhecimentos de Excel;
- Conhecimentos de Inglês;
- Elevada Disponibilidade e Maturidade;
- Residência fixa na região do Grande Porto.
Oferece-se:
- Desafio aliciante e possibilidade de carreira numa empresa multinacional;
- Condições atractivas, mediante comprovação de experiência.
Local:
Porto (Distrito do Porto)
Entrada:
A Definir
Link: http://bit.ly/OBqOno
Diretor Industrial (m/f)
O nosso Cliente é uma Prestigiada Empresa que se dedica ao fabrico de ferramentas de alta qualidade para a produção em série das indústrias automóvel, elétrica/eletrónica e de eletrodomésticos. Para reforçar a sua estrutura organizacional pretende admitir um Diretor Industrial.
A função reporta ao Diretor Geral e terá como principais responsabilidades a coordenação e alocação das atividades de Planeamento, Manutenção, Produção e Qualidade; o cumprimento dos objetivos e políticas de desenvolvimento da empresa; o estabelecimento do plano estratégico de desenvolvimento, tendo por base as ações de melhoria propostas pelos diversos setores para atingir os objetivos traçados pela Direção Geral; participação na revisão do SGQ e coordenação do Plano de Manutenção.
• Licenciatura em Engenharia;
• Experiência mínima de 3 anos na área Industrial e Metalomecânica;
• Conhecimentos de Organização Industrial;
• Conhecimentos de Metalomecânica;
• Conhecimentos de cunhos e Cortantes;
• Conhecimentos de Engenharia de Qualidade e SGQ;
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador.
Oferecemos integração em empresa estável e remuneração compatível com a função.
Envie CV indicando a Ref. a que se candidata – F105/050858.
Av. da República, 26, 1069-079 Lisboa
E-mail:
A função reporta ao Diretor Geral e terá como principais responsabilidades a coordenação e alocação das atividades de Planeamento, Manutenção, Produção e Qualidade; o cumprimento dos objetivos e políticas de desenvolvimento da empresa; o estabelecimento do plano estratégico de desenvolvimento, tendo por base as ações de melhoria propostas pelos diversos setores para atingir os objetivos traçados pela Direção Geral; participação na revisão do SGQ e coordenação do Plano de Manutenção.
• Licenciatura em Engenharia;
• Experiência mínima de 3 anos na área Industrial e Metalomecânica;
• Conhecimentos de Organização Industrial;
• Conhecimentos de Metalomecânica;
• Conhecimentos de cunhos e Cortantes;
• Conhecimentos de Engenharia de Qualidade e SGQ;
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador.
Oferecemos integração em empresa estável e remuneração compatível com a função.
Envie CV indicando a Ref. a que se candidata – F105/050858.
Av. da República, 26, 1069-079 Lisboa
E-mail:
Phone:
21 012 54 00Fax: 21 012 54 69
Controlo de Gestão e Auditoria rede de Lojas
A Bluebird é uma empresa com uma rede de 10 lojas distribuídas pelo país, especializada em relojoaria e joalharia, com sede no Porto.
Procuramos jovem licenciado com grande vontade de aprender e evoluir profissionalmente para integrar a nossa equipa.
Perfil:
- Licenciatura em Economia ou Gestão
- Sentido de Responsabilidade
- Organização Pessoal e capacidade de planear todo o seu trabalho
- Vontade de trabalhar em equipa
- Bons conhecimentos de informática, principalmente Excel
Faça a sua candidatura para o email
Procuramos jovem licenciado com grande vontade de aprender e evoluir profissionalmente para integrar a nossa equipa.
Perfil:
- Licenciatura em Economia ou Gestão
- Sentido de Responsabilidade
- Organização Pessoal e capacidade de planear todo o seu trabalho
- Vontade de trabalhar em equipa
- Bons conhecimentos de informática, principalmente Excel
Faça a sua candidatura para o email
quarta-feira, 27 de junho de 2012
Supervisor AVAC (M/F) África
Introdução:
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Supervisor AVAC para África.
Descrição da Função:
A função tem como responsabilidades a gestão das obras e das equipas de trabalho, assegurando a qualidade e a segurança dos projectos desenvolvidos.
Requisitos:
- No mínimo 10 anos de experiência em Engenharia Mecânica no sector da construção;
- Experiência em comissionamento de instalações AVAC;
- Conhecimento dos diferentes tipos de equipamento AVAC;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Conhecimentos de MS Office e AutoCad.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L23Ftb
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Supervisor AVAC para África.
Descrição da Função:
A função tem como responsabilidades a gestão das obras e das equipas de trabalho, assegurando a qualidade e a segurança dos projectos desenvolvidos.
Requisitos:
- No mínimo 10 anos de experiência em Engenharia Mecânica no sector da construção;
- Experiência em comissionamento de instalações AVAC;
- Conhecimento dos diferentes tipos de equipamento AVAC;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Conhecimentos de MS Office e AutoCad.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L23Ftb
Supervisor de Instalações de Saneamento (M/F) África
Introdução:
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Supervisor de Instalações de Saneamento, para África.
Descrição da Função:
A função tem como responsabilidades a gestão das obras e das equipas de trabalho, assegurando a qualidade e a segurança dos projectos desenvolvidos.
Requisitos:
- No mínimo 10 anos de experiência em Engenharia Mecânica ou Civil no sector da construção;
- Experiência em instalações de água quente, água fria e de água da chuva, aspersores e sanitários;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Conhecimentos de MS Office e AutoCad.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L23w98
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Supervisor de Instalações de Saneamento, para África.
Descrição da Função:
A função tem como responsabilidades a gestão das obras e das equipas de trabalho, assegurando a qualidade e a segurança dos projectos desenvolvidos.
Requisitos:
- No mínimo 10 anos de experiência em Engenharia Mecânica ou Civil no sector da construção;
- Experiência em instalações de água quente, água fria e de água da chuva, aspersores e sanitários;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Conhecimentos de MS Office e AutoCad.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L23w98
Técnico de Elevadores (M/F) África
Introdução:
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Técnico/Instalador de Elevadores para África.
Requisitos:
- Experiência consolidada de pelo menos 5 anos nas três fases da instalação de elevadores (elevadores MRL e elevadores com salas de máquinas) (TCM Controllers);
- Conhecimento de software de elevadores;
- Licença de electricidade;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Experiência no comissionamento de elevadores pelo regulamento EN81.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Técnico/Instalador de Elevadores para África.
Requisitos:
- Experiência consolidada de pelo menos 5 anos nas três fases da instalação de elevadores (elevadores MRL e elevadores com salas de máquinas) (TCM Controllers);
- Conhecimento de software de elevadores;
- Licença de electricidade;
- Bons conhecimentos de Inglês;
- Experiência no comissionamento de elevadores pelo regulamento EN81.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L23k9O
Engenheiro Electrotécnico – Responsável de Departamento Eléctrico (M/F) África
Introdução:
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Engenheiro Electrotécnico para África.
Descrição da Função:
A função tem como responsabilidades a gestão do departamento eléctrico, a revisão técnica de propostas, as compras de material, o apoio técnico ao projecto, a formação de supervisores no local, entre outras.
Requisitos:
- Experiência relevante na função;
- Formação superior em Engenharia Electrotécnica;
- Muito bons conhecimentos de MS Office e Acrobat.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L236zz
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Engenheiro Electrotécnico para África.
Descrição da Função:
A função tem como responsabilidades a gestão do departamento eléctrico, a revisão técnica de propostas, as compras de material, o apoio técnico ao projecto, a formação de supervisores no local, entre outras.
Requisitos:
- Experiência relevante na função;
- Formação superior em Engenharia Electrotécnica;
- Muito bons conhecimentos de MS Office e Acrobat.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L236zz
Gestor de Projecto (M/F) África
Introdução:
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Gestor de Projecto para a África.
Descrição da Função:
A função implica responsabilidades globais por todas as operações e questões logísticas relacionadas com os projectos em desenvolvimento, bem como pelo cumprimento dos níveis de qualidade, dos prazos de realização e dos resultados financeiros dos mesmos.
Requisitos:
- Formação Superior em Engenharia Eléctrica ou Mecânica ou Experiência prática como Engenheiro;
- No mínimo 5 anos de experiência em obra e, preferencialmente, 1 ano em projecto;
- No mínimo 3 anos de experiência em gestão de equipas;
- Bons conhecimentos de MS Office e de AutoCad;
- Bons conhecimentos de Inglês.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L22VnC
O nosso Cliente é uma Multinacional líder no desenvolvimento de projectos Electromecânicos para Edifícios (AVAC, Saneamento, Elevadores e Sistemas Contra Incêndio) e vai admitir um Gestor de Projecto para a África.
Descrição da Função:
A função implica responsabilidades globais por todas as operações e questões logísticas relacionadas com os projectos em desenvolvimento, bem como pelo cumprimento dos níveis de qualidade, dos prazos de realização e dos resultados financeiros dos mesmos.
Requisitos:
- Formação Superior em Engenharia Eléctrica ou Mecânica ou Experiência prática como Engenheiro;
- No mínimo 5 anos de experiência em obra e, preferencialmente, 1 ano em projecto;
- No mínimo 3 anos de experiência em gestão de equipas;
- Bons conhecimentos de MS Office e de AutoCad;
- Bons conhecimentos de Inglês.
Oferece-se:
Excelente oportunidade profissional para realizar uma comissão de serviço por período de tempo limitado (até 3 anos) e com aliciantes regalias e contrapartidas financeiras.
Asseguramos rigoroso sigilo. Os Candidatos considerados serão contactados no prazo de 15 dias úteis.
Local:
África (Estrangeiro)
Entrada:
Imediata
Link: http://bit.ly/L22VnC
Precisa-se Administrativo Cobranças
A Viagens Abreu, a mais antiga Agência de Viagens do Mundo, sediada em Linda-a-Velha (Oeiras) está a recrutar para o Departamento Administrativo Financeiro:
- Administrativo(a) de Cobranças
Requisitos:
• Licenciado em Contabilidade/Gestão/Economia (preferencial);
• Experiência profissional na área de Cobranças, Controlo de Crédito e Gestão de Carteiras de Cliente;
• Sólidos conhecimentos de inglês escrito e falado (Obrigatório):
• Conhecimentos de Microsoft Office (Excel);
• Gosto por trabalho administrativo e boa capacidade de organização;
• Facilidade de comunicação.
Carta de Apresentação/Motivação e Curriculum Vitae para:
- Administrativo(a) de Cobranças
Requisitos:
• Licenciado em Contabilidade/Gestão/Economia (preferencial);
• Experiência profissional na área de Cobranças, Controlo de Crédito e Gestão de Carteiras de Cliente;
• Sólidos conhecimentos de inglês escrito e falado (Obrigatório):
• Conhecimentos de Microsoft Office (Excel);
• Gosto por trabalho administrativo e boa capacidade de organização;
• Facilidade de comunicação.
Carta de Apresentação/Motivação e Curriculum Vitae para:
(Assunto de e-mail: AC-06/26)
Prazo de candidaturas: 15/07/2012
Engenheiro de Processo
33 Países
238 Fábricas
75,000 Profissionais
Integre um dos grandes grupos da indústria automóvel.
“Perfeição Técnica e Paixão automóvel” é o que define a Faurecia. Nós desenhamos, produzimos e fornecemos a melhor tecnologia, sistemas e serviços para os construtores de automóveis de todos os grandes mercados nos cinco continentes. Se partilha a nossa ambição pela perfeição técnica e a nossa paixão pelos automóveis, a Faurecia tem uma carreira para si.
“Faurecia uma força motriz… para o seu desenvolvimento profissional”
A Faurecia procura para a sua fábrica em Bragança: Engenheiro de Processo
O/a candidato/a deverá ter:
Licenciatura em Engenharia Mecânica;
Reconhecidas competências técnicas ao nível de Processo e Produto;
1 a 3 anos de experiência em função similar em ambiente industrial (preferencialmente na indústria automóvel);
Fluente em Inglês;
Trabalho em equipa;
Fortes competências de comunicação e capacidade de estruturar e capitalizar know-how;
Disponibilidade para fixar residência em Bragança.
Para integrar o nosso grupo, por favor envie a sua candidatura para
238 Fábricas
75,000 Profissionais
Integre um dos grandes grupos da indústria automóvel.
“Perfeição Técnica e Paixão automóvel” é o que define a Faurecia. Nós desenhamos, produzimos e fornecemos a melhor tecnologia, sistemas e serviços para os construtores de automóveis de todos os grandes mercados nos cinco continentes. Se partilha a nossa ambição pela perfeição técnica e a nossa paixão pelos automóveis, a Faurecia tem uma carreira para si.
“Faurecia uma força motriz… para o seu desenvolvimento profissional”
A Faurecia procura para a sua fábrica em Bragança: Engenheiro de Processo
O/a candidato/a deverá ter:
Licenciatura em Engenharia Mecânica;
Reconhecidas competências técnicas ao nível de Processo e Produto;
1 a 3 anos de experiência em função similar em ambiente industrial (preferencialmente na indústria automóvel);
Fluente em Inglês;
Trabalho em equipa;
Fortes competências de comunicação e capacidade de estruturar e capitalizar know-how;
Disponibilidade para fixar residência em Bragança.
Para integrar o nosso grupo, por favor envie a sua candidatura para
Master Scheduler para Bragança
33 Países
238 Fábricas
75,000 Profissionais
Integre um dos grandes grupos da indústria automóvel.
“Perfeição Técnica e Paixão automóvel” é o que define a Faurecia. Nós desenhamos, produzimos e fornecemos a melhor tecnologia, sistemas e serviços para os construtores de automóveis de todos os grandes mercados nos cinco continentes. Se partilha a nossa ambição pela perfeição técnica e a nossa paixão pelos automóveis, a Faurecia tem uma carreira para si.
“Faurecia uma força motriz… para o seu desenvolvimento profissional”
A Faurecia procura para a sua fábrica em Bragança: Master Scheduler
O/a candidato/a deverá ter:
Licenciatura
1 a 3 anos de experiência em função similar em ambiente industrial (preferencialmente na indústria automóvel);
Conhecimentos de Production Scheduling & Control e Pull system;
Fluente em Inglês e/ou Francês;
Trabalho em equipa;
Disponibilidade para fixar residência em Bragança.
Para integrar o nosso grupo, por favor envie a sua candidatura para
238 Fábricas
75,000 Profissionais
Integre um dos grandes grupos da indústria automóvel.
“Perfeição Técnica e Paixão automóvel” é o que define a Faurecia. Nós desenhamos, produzimos e fornecemos a melhor tecnologia, sistemas e serviços para os construtores de automóveis de todos os grandes mercados nos cinco continentes. Se partilha a nossa ambição pela perfeição técnica e a nossa paixão pelos automóveis, a Faurecia tem uma carreira para si.
“Faurecia uma força motriz… para o seu desenvolvimento profissional”
A Faurecia procura para a sua fábrica em Bragança: Master Scheduler
O/a candidato/a deverá ter:
Licenciatura
1 a 3 anos de experiência em função similar em ambiente industrial (preferencialmente na indústria automóvel);
Conhecimentos de Production Scheduling & Control e Pull system;
Fluente em Inglês e/ou Francês;
Trabalho em equipa;
Disponibilidade para fixar residência em Bragança.
Para integrar o nosso grupo, por favor envie a sua candidatura para
Locutores / Repórteres para o Algarve
Rádio local líder na região do Algarve, sediada em Almancil, admite locutores/repórteres, com experiência, em part-time ou full-time.
Requisitos:
- Ter experiência em animação de estúdio.
- Ter boa dicção
- Residir no Algarve, entre Faro e Albufeira
Respostas c/ curriculum vitae para:
Requisitos:
- Ter experiência em animação de estúdio.
- Ter boa dicção
- Residir no Algarve, entre Faro e Albufeira
Respostas c/ curriculum vitae para:
Precisa-se Director Comercial para Oliveira de Azemeis
Empresa multinacional na area dos aços, moldes e metalomecânica pretende recrutar um Director Comercial:
Nesta posição terá a responsabilidade de planear e coordenar a estrutura de forças de vendas, validando as propostas de objectivos comerciais, monitorizando indicadores de actividade; Definição e implementação da política comercial e gestão dos objectivos comerciais; Identificação de potenciais clientes e mercados; Gestão e dinamização da equipa de vendas; Avaliação constante dos resultados da equipa de vendas de forma a entender se o plano adoptado e os objectivos fixados estão a ser cumpridos; Garantir a coordenação e equilíbrio entre os vários clientes nomeadamente ao nível do preço e serviço; Gerir o dimensionamento dos recursos da sua área, adequando-os aos objectivos definidos.
Deverá prospectar e identificar novas oportunidades de negócio através do estabelecimento de novos contactos, viagens, visitas a feiras, e contacto com clientes.
. Define, em conjunto com o Director de Marketing, os planos de marketing operacional. Coordena a implementação da estratégia de marketing: lançamento de novos produtos/serviços, acompanhamento do mercado, política de preços, entre outros. Participa e segue as negociações comerciais de alto nível e acompanha as principais contas da empresa.
Oferecemos:
- Condições competitivas face ao mercado (ordenado base + comissões)
- Integração numa empresa empreendedora, dinâmica e credível;
- Atuação num mercado com forte potencial de desenvolvimento;
- Responsabilidade e autonomia para o desenvolvimento pessoal e profissional
Perfil:
- Experiência professional mínima de 4/5 anos (preferencial) na posição de Director Comercial na área da industria dos moldes, aços e metalomecânica;
- Licenciatura em Engenharia ou Gestão/Economia;
- Forte capacidade de Liderança e relacionamento (Team Player);
- Capacidade de tomada de decisão;
- Excelente visão estratégica e orientação para os resultados e objectivos;
- Disponibilidade para deslocações;
- Organizado, metódico e com capacidade de gestão de processos;
- Capacidade para formar e desenvolver pessoas.
- Disponibilidade para entrada imediata (factor eliminatório).
- Fluência em 2 linguas (inglês obrigatório);
Os candidatos interessados devem enviar Curriculum Vitae detalhado, indicando o título do anúncio a que se candidatam para:
Nesta posição terá a responsabilidade de planear e coordenar a estrutura de forças de vendas, validando as propostas de objectivos comerciais, monitorizando indicadores de actividade; Definição e implementação da política comercial e gestão dos objectivos comerciais; Identificação de potenciais clientes e mercados; Gestão e dinamização da equipa de vendas; Avaliação constante dos resultados da equipa de vendas de forma a entender se o plano adoptado e os objectivos fixados estão a ser cumpridos; Garantir a coordenação e equilíbrio entre os vários clientes nomeadamente ao nível do preço e serviço; Gerir o dimensionamento dos recursos da sua área, adequando-os aos objectivos definidos.
Deverá prospectar e identificar novas oportunidades de negócio através do estabelecimento de novos contactos, viagens, visitas a feiras, e contacto com clientes.
. Define, em conjunto com o Director de Marketing, os planos de marketing operacional. Coordena a implementação da estratégia de marketing: lançamento de novos produtos/serviços, acompanhamento do mercado, política de preços, entre outros. Participa e segue as negociações comerciais de alto nível e acompanha as principais contas da empresa.
Oferecemos:
- Condições competitivas face ao mercado (ordenado base + comissões)
- Integração numa empresa empreendedora, dinâmica e credível;
- Atuação num mercado com forte potencial de desenvolvimento;
- Responsabilidade e autonomia para o desenvolvimento pessoal e profissional
Perfil:
- Experiência professional mínima de 4/5 anos (preferencial) na posição de Director Comercial na área da industria dos moldes, aços e metalomecânica;
- Licenciatura em Engenharia ou Gestão/Economia;
- Forte capacidade de Liderança e relacionamento (Team Player);
- Capacidade de tomada de decisão;
- Excelente visão estratégica e orientação para os resultados e objectivos;
- Disponibilidade para deslocações;
- Organizado, metódico e com capacidade de gestão de processos;
- Capacidade para formar e desenvolver pessoas.
- Disponibilidade para entrada imediata (factor eliminatório).
- Fluência em 2 linguas (inglês obrigatório);
Os candidatos interessados devem enviar Curriculum Vitae detalhado, indicando o título do anúncio a que se candidatam para:
Subscrever:
Mensagens (Atom)




